当社のキャリア採用に対する考え方
当社は「多様性」および「外部の視点や知識技術」を採り入れて成長することを基本方針とし、キャリア採用によって得られる新しい価値観や考え方を大切にしていきたいと考えています。今後もグローバル企業として必要な人財を、新卒者と経験者とのバランスを考慮の上、積極的に採用していく方針です。
現在の募集状況
現在、下記ポジションの募集を行っております。
募集要項詳細につきましては、ページ下部の「お問い合わせ」フォームよりご連絡ください。
※「お問い合わせ内容」のところで、「□その他」にチェックを付けてください。
職種 | 電気・制御設計職 1名 |
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勤務地 | グローバルエンジニアリングチーム(技術担当役員直轄) 本社事業所:奈良県 葛城市 (近鉄南大阪線 尺土 駅から徒歩3分) |
仕事内容 | さまざまな回転体に組み込まれている精密ボール製造のための設備開発に従事し、外部の経験と視点から、ものづくり技術の革新に取り組みます。 構想設計から検証・設備導入・海外工場への展開まで、スピードかつ統率力をもって推進することのできる人財を求めています。 ※日本語でのコミュニケーションができる限り、国籍(および無論、年齢・性別)は問いません。 ※技術要件を満たす限り、英語によるコミュニケーションができる人財は歓迎します。 |
これまでの募集ポジションの例
グローバル部門 専門職 | 経営企画、技術エンジニア、ファイナンスなど |
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製造部門 マネジメント職 | 技術系、事務系 |
プロジェクト推進リーダー | 生産技術の改善など |
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | |
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正規雇用労働者の 中途採用比率 |
47% | 77% | 77% |
公表日:2024年3月25日